Вакансії за професією "Різноробочий"
Вакансія для працівника в Польщі
ЗП: 2700 злотих/місяць
Польща
Вакансія для працівника в будівельну компанію в Польщі
ЗП: від 17 до 20 злотих/годину
Польща
Вакансія для працівника в Швейцарії
ЗП: 1000 €/місяць
Швейцарія
Вакансія для підсобника на будівництві в Португалії
ЗП: від 800 €/місяць
Португалія
Стажування для студентів у теплицях в Нідерландах
ЗП: 800 €/місяць
Нідерланди
Вакансія для сезонної роботи на фермі ягід в Австрії
ЗП: від 800 €/місяць
Австрія
Стажування для студентів на літо зі збору овочів в Італії
ЗП: 7 €/годину
Італія
Вакансія для працівника на автоматизованій свинофермі в Польщі
ЗП: 2600 злотих/місяць
Польща
Стажування для студентів зі збору полуниці в Фінляндії
ЗП: від 700 €/місяць
Фінляндія
Стажування для студентів у теплицях в Іспанії
ЗП: від 750 €/місяць
Іспанія
Переваги роботи різноробочого за кордоном
Їхати на заробітки в інші країни все більш популярно. Різноробочі потрібні в багатьох галузях, в різних державах, тому відправитися працювати можна майже в будь-яку точку світу.
Основні переваги роботи за кордоном наступні.
- Висока заробітна плата. Як правило, у європейських країнах рівень доходу різноробочих набагато вище, ніж в Україні.
- Проживання за рахунок роботодавця. Часто компанії беруть на себе обов’язок надання житла. Оформлення візи і (або) вартість переїзду теж може сплатити роботодавець.
- Нові знайомства та пошук постійного працевлаштування за кордоном.
- Шанс згодом переїхати в іншу державу на постійне місце проживання.
- Можливість подорожувати і побачити інші країни.
Після пошуку роботодавця складається трудовий договір, де вказуються всі права та обов’язки сторін, нюанси перебування різноробочого в країні і умов праці.
Що потрібно для роботи різноробочого за кордоном
Для роботи за кордоном, як правило, необхідно мати закордонний паспорт, також існує загальна вимога – оформлення робочої візи. Для в’їзду в деякі країни необхідно мати певні кошти. Ця сума повинна покривати витрати приїжджого на проживання та харчування.
Ще одна вимога для іноземних робітників – це знання додаткової мови. Проте ця умова діє не у всіх державах.